転職の知識

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転職の知識 ハイブリッド勤務は雇う側からどう見えるのか――週4日常勤と週1日非常勤の現実 週4日常勤と週1日非常勤を組み合わせるハイブリッド勤務は、雇う側からどう見えるのか。向かない職場、日当直の調整、週5日から週4日への変更交渉と人件費の面から考えます。 転職の知識 勤務医も労働者である｜有給休暇・解雇・退職の権利と労働基準監督署 勤務医も労働者として法律に守られています。有給休暇や残業代、解雇規制、無期転換ルール、退職の権利と、守られないときの相談先である労働基準監督署、雇われ院長の注意点を考えます。 転職の知識 土日祝日の回診はどうあるべきか｜主治医制と医師の休日について考える 金曜日午後の時間外当番を長年担当し、休日の回診も含めて負担が集中していた私自身の経験を紹介します。医師の仕事量と給与が必ずしも釣り合わない現実や、休日の診療体制に潜む不公平さを取り上げ、転職先を選ぶ際に確認すべき職場環境について考えます。 転職の知識 雇われる側のハイブリッド勤務　メリット編 以前ご紹介した「ハイブリッド勤務」という働き方について、今回は雇われる側の視点からメリットを整理してみたいと思います。週5日の常勤をそのまま続けるのではなく、あえて週4日常勤＋週1日非常勤という組み合わせにすることで生ま 転職の知識 雇われる立場としての常勤　対策編 本稿では、常勤として働くうえで想定されるリスクに対し、実務的な「対策」を整理します。常勤は依然として安定的な働き方のひとつですが、環境が厳しさを増す中で、従来ほどの盤石さは期待しにくくなっています。極端なケースとしての突 転職の知識 雇われる立場としての常勤　デメリット編 前回は「雇われる側」と「雇う側」という二つの視点のうち、前者の立場から常勤勤務のメリットについて整理しました。今回はその対比として、同じく雇われる立場から「常勤勤務のデメリット」を見ていきたいと思います。常勤勤務は医師の 転職の知識 雇われる立場としての常勤　メリット編 今回は、雇われる側の立場から、前回からの対比として「常勤勤務」について考えてみたいと思います。常勤勤務は、医師の働き方として最も王道であり、多くの先生方が選んでこられた主流の形です。あらためてその「メリット」という観点か 転職の知識 雇う立場としての常勤 医師の転職というと、常勤での転職が圧倒的に多いのが実情です。今回は、シリーズとして取り上げてきた非常勤のテーマと対をなす形で、「雇う側の立場」から常勤勤務を考えてみたいと思います。 医療機関側、つまり採用する側の視点に立 転職の知識 雇われる側の立場としての非常勤　対策編 非常勤という働き方には、いくつかのリスクが伴うことを以前の記事でも取り上げました。今回は、そのリスクに対してどのような備えをしておくべきか、具体的な対策という視点から考えてみたいと思います。すでに勤務先を複数に分散させる 転職の知識 雇われる側の立場としての非常勤　デメリット編 非常勤という働き方には、一定の自由度や効率性など、有利な側面が少なくありません。しかし一方で、当然ながらデメリットも存在します。前回はメリットの部分に焦点を当てて整理しましたが、今回はその対になるテーマとして、非常勤の持 転職の知識 雇われる側の立場としての非常勤　メリット編 非常勤勤務という働き方については、これまでにもさまざまな角度から考えてきました。前回は「雇う側の立場から見た非常勤」というテーマで、経営的な観点からそのメリットを整理しましたが、今回は少し視点を変えて、「雇われる側」、つ 転職の知識 雇う立場としての非常勤 非常勤の医師というのは、給与面だけ見れば常勤よりも有利なケースが少なくありません。週五日で常勤を続けるよりも、単価の高い非常勤をいくつか組み合わせた方が結果的に年収が多くなることは珍しくないと思います。極端な例を挙げれば 転職の知識 良い職場の特徴 「良い職場」と一口に言っても、これが絶対だという答えはなかなか難しいものです。最終的には実際に入職してみないとわからない部分が大きいですが、それでも私がこれまで見てきた中で「この職場は働きやすいな」「ここはいい環境だな」 転職の知識 転職最大の賭け ― 人間関係 転職においては、成功率を上げるための戦略や、良い転職をするためのコツはいくつか存在します。それらを実行することで、誰でもある程度は成功率を高めることが可能です。しかし、どうしても予測できない要素があります。それは「人間関 転職の知識 問診系の仕事　過去、いま、今後について 医者の仕事の中には、主に自由診療で「問診中心の仕事」というものがあります。代表的なのは医療脱毛クリニックですよね。実際の施術は看護師さんが行い、医者は問診と、万一皮膚トラブルがあったときの対応だけを担うという形です。実質 転職の知識 コミュニケーション能力 転職において必要とされるコミュニケーション能力は、実は特別なものではありません。社会人として当たり前のことができれば十分で、大きな問題になることはまずありません。 逆に言えば、医師は一般的な社会常識から少し外れて見えるこ 転職の知識 非常勤医師は極論すると「日雇い労働者」 非常勤での働き方は、医師にとって非常に有効な選択肢の一つです。労働時間が明確で、契約条件も守られやすく、QOLの改善につながるケースも多いでしょう。 ただしデメリットも存在します。その代表的なものが、雇い止めにあう可能性 転職の知識 医師の社会的地位が高いのは何故か？ 医師は難関資格の一つとされ、社会的地位が高い職業です。なぜ社会的地位が高いかといえば、人の命を預かるからという理由もあると思いますが、それだけでは無いと思います。人の命を預かる職業は他にも多数あります。バスのドライバーも 転職の知識 常勤医はよっぽどのことがないと、解雇されない。 常勤医は「よほどのことがない限り解雇されない」とよく言われますが、それは本当なのでしょうか？実は、労働法に基づき、医師も強力に保護された労働者の一人です。本記事では、医師の雇用がどれほど強固なものかを解説しつつ、制度変化 転職の知識 どんな医師が選ばれる？転職成功のために知っておきたい採用側の視点 医師の転職市場では、「どのような医師が選ばれるのか」は医療機関ごとに大きく異なります。この記事では、医師採用時に重視される要素を〈キャリア・履歴書・年齢・見た目・人柄・専門医資格・家庭状況〉という7つの観点から考えてみま